Dịch vụ cho thuê lao động tại Thành phố Hồ Chí Minh

Dịch vụ cho thuê lao động tại TpHCM của nhân lực Topaz hiện là giải pháp hoàn hảo và tiết  kiệm chi phí cho những doanh nghiệp cần nguồn lao động trong những thời gian cao điểm hoặc chỉ cần trong một khoảng thời gian nhất định nào đó. Đồng thời giúp các doanh nghiệp chủ động hơn trong việc tuyển dụng nhân sự cũng như chí phí tuyển dụng và chất lượng đầu vào.

Tại sao nên sử dụng dịch vụ cung ứng lao động tại TPHCM

• Việc chọn nguồn lao động bổ xung từ dịch vụ cung ứng lao động giúp cho doanh nghiệp có thể bổ xung nhân sự một cách nhanh chóng linh động và kịp thời.
• Nguồn lao động này doanh nghiệp không cần phải lo nhiều về việc đào tạo lại cho nhân công khi yêu cầu cung cấp lao động có kinh nghiệm.
• Doanh nghiệp có thể giảm được nhiều thủ tục liên quan đến pháp luật về tuyển chọn nhân sự.
• Có thể chấm dứt hợp đồng trong những tình huống cần thiết nhanh chóng.
• Giúp doanh nghiệp tiết kiệm được chi phí như bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, lương thưởng,... phần này sẽ do công ty cung ứng lao động phụ trách.

Hình thức cung ứng lao động TPHCM

Trong những dịch vụ cung ứng lao động trên thì khi khách hàng cần thuê lao động theo giờ hoặc theo ngày thì chi phí sẽ cao hơn thuê lao động theo thời gian dài.

Tùy theo nhu cầu của khách hàng mà lựa chọn dịch vụ cho phù hợp.

Bảng giá dịch vụ cung ứng lao động TPHCM

Doanh nghiệp cần nguồn cung ứng lao động TPHCMC gấp thì tìm ở đâu? 

Khi doanh nghiệp cần nguồn công nhân trong thời gian gấp nhưng không thể tuyển được nhân công nhanh chóng thì dịch vụ cung ứng lao động là lựa chọn của doanh nghiệp. 

Công ty cung ứng lao động sẽ đảm nhận bất cứ phát sinh nào của người lao động và một số quyền lợi như bảo hiểm xã hội, thưởng,... của người lao động.

Nguồn nhân lực này doanh nghiệp có thể chủ động thuê khi có số lượng hàng hóa lớn cần người gấp và kết thúc hợp đồng với công ty cung ứng lao động khi hết hàng chính vì vậy doanh nghiệp có thể tiết kiệm được nhiều loại chi phí.

Cung ứng lao động thời vụ chất lượng

Nhu cầu của doanh nghiệp ngày càng nhiều khi thấy được những lợi ích của dịch vụ cung cấp nhân lực mang lại chính đó cũng là động lực thúc đẩy sự phát triển của những công ty cung ứng lao động và nguồn lao động cùng phát triển chất lượng hơn

Với nguồn lao động đa dạng từ những lao động cần sức khỏe, cần lao động tỉ mỉ, cần lao động nữ, cần lao động nam, cần lao động trí óc, cần lao động có kinh nghiệm,...

Công Ty Cổ phần Nhân lực Topaz có thể tự tin cung cấp được tất cả những yêu cầu về nguồn nhân lực dù có khắt khe nhất. Đặc biệt doanh nghiệp thường quan ngại đối với nguồn lao động thời vụ vì sợ không có kinh nghiệm nhưng chúng tôi có những đội nhân viên thời vụ có kinh về nhiều lĩnh vực khác nhau có thể đáp ứng được công việc của doanh nghiệp.

Cung ứng lao động có chuyên môn trình độ cao

Hiện nay có không ít đơn vị cung ứng lao động phổ thông với số lượng lớn nhưng ít có đơn vị nào có thể cung ứng lao động có tay nghề trình độ chuyên môn cao. Nhưng đối với dịch vụ cung ứng lao động Topaz sẽ cung ứng cho thuê nguồn lao động có tay nghề trình độ chuyên môn cao.

Đối với lao động có trình độ chuyên môn cao thì việc tuyển dụng cũng sẽ khác biệt so với nguồn lao động phổ thông. Chúng tôi có đội ngũ chuyên viên có đủ khả năng để phỏng vấn và tuyển chọn những tài năng đáp ứng được công việc phù hợp với nhu cầu của doanh nghiệp.

Đối với việc tìm dịch vụ cung ứng lao động chất lượng cao có trình độ chuyên môn thì bạn nên tìm ở những công ty có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực cung ứng lao động và tuyển dụng.Công ty chúng tôi tự tin là đơn vị cung ứng lao động có trình độ chuyên môn số 1 tại TP.HCM hiện nay. Đảm bảo người lao động có thể đáp ứng được yêu cầu của doanh nghiệp nhanh chóng thích nghi với môi trường làm việc của doanh nghiệp.

Dịch vụ cho thuê lao động phổ thông

Không chỉ cho thuê lao động có trình độ chuyên môn cao mà chúng tôi còn cung ứng cho thuê lao động có phổ thông với số lượng lớn. Đội ngũ lao động phổ thông của chúng tôi là đội ngũ lao động trẻ có nhiệt huyết cao chỉ khoảng 20 đến 30 tuổi có tinh thần trách nhiệm cao làm việc hiệu quả. Một yếu tố quan trọng nữa là nguồn lao động thời vụ phổ thông giúp cho doanh nghiệp tiết kiệm được nhiều chi phí trong quá trình sử dụng.

Nhu cầu nguồn lao động thời vụ hiện nay

Trong giai đoạn cuối năm là giai đoạn mà thị trường việc làm sôi động nhất vì nhiều dịch vụ may mặc, chế biến, giải trí thúc đẩy sản xuất. Chính vì vậy vấn đề nhu cầu nguồn nhân lực lao động thời vụ tăng cao để có thể đáp ứng được nhu cầu sản xuất.

Trong giai đoạn này không chỉ doanh nghiệp cần lao động thời vụ mà còn cả những cửa hàng siêu thị, bưu điện, chuyển phát nhanh, nhà hàng,... Họ cần nguồn nhân lực về dọn dẹp, phục vụ nhà hàng, đóng gói, giao hàng,... chính vì thế thị trường việc làm thời vụ trong thời gian này vô cùng sôi động.

Ngoài ra đối với người lao động cũng cần cảnh giác trước những công ty cần người lao động đăng tuyển lao động việc nhẹ lương cao,... Người lao động không nên tìm những công ty được người thân giới thiệu hoặc tìm kiếm và chọn lọc thật kỹ.

Đối với thị trường lao động trong thời gian này không chỉ đem lại những cơ hội mà kèm theo đó là những vấn đề rủi ro cho nguồn nhân lực, công ty lao động và đơn vị thuê lao động cần chú ý.

CÔNG TY CỔ PHẦN NHÂN LỰC TOPAZ

Hotline tư vấn: 0967264218

Zalo tư vấn: 0931405885

Trụ sở chính:37 Đường D15A, KP6, P.Phước Long B, TP. Thủ Đức, TP. HCM

Chi nhánh Bình Chánh: C12/24B Ấp 3, Xã Tân Kiên, Huyện Bình Chánh, Tp. Hồ Chí Minh

Chi nhánh Bình Dương: 120 Võ Thị Sáu, TP. Dĩ An, Tỉnh Bình Dương.

Chi nhánh Đồng Nai: 661 Đồng Khởi, KP4, P.Tân Hiệp, TP.Biên Hòa, Đồng Nai

Chi nhánh Long An: 492/7 Khu phố 5, Thị trấn Đức Hòa, Huyện Đức Hòa, Tỉnh Long An

Chi nhánh Hà Nội: Xóm Nguyễn, Thôn Tiên Hùng, Xã Nguyên Khê, Huyện Đông Anh, TP. Hà Nội

Chi nhánh Bắc Ninh: Số 09 Đường Giang Văn Minh, Phường Võ Cường, Tp. Bắc Ninh, Tỉnh Bắc Ninh

Chi nhánh Nghệ An: Xóm 7, Xã Nghi Kiều, Huyện Nghi Lộc, Tỉnh Nghệ An

Thắc mắc của khách hàng

Lợi ích chính khi sử dụng dịch vụ cung ứng lao động thời vụ là gì?

Khi sử dụng dịch vụ cung ứng lao động sẽ giúp cho doanh nghiệp của bạn tiết kiệm được chi phí, không lo các vấn đề rủi ro về pháp lý hay liên quan đến vấn đề nghỉ việc sa thải người lao động. Giảm áp lực tuyển dụng, nhân sự ngoài định biên, tính lương, giải quyết chế độ phúc lợi cho người lao động.

Giá cung ứng lao động phổ thông như thế nào?

Loại lao động: Lao động phổ thông. Ca: 8 tiếng ngày. Đơn giá: 270.000 - 300.000 đ/người. Tăng ca: 30.000 - 60.000 đ/giờ. Loại lao động: Lao động phổ thông. Ca: 12 tiếng ngày. Đơn giá: 300.000 - 550.000 đ/người. Tăng ca: 30.000 - 60.000 đ/giờ. Loại lao động: Lao động phổ thông. Ca: 8 tiếng đêm. Đơn giá: 280.000 - 350.000 đ/người. Tăng ca: 30.000 - 60.000 đ/giờ. Loại lao động: Lao động phổ thông. Ca: 12 tiếng đêm. Đơn giá: 350.000 - 595.000 đ/người. Tăng ca: 30.000 - 60.000 đ/giờ.

Nếu gặp tai nạn lao động thì bên nào sẽ chịu trách nhiệm chính?

Như vậy, khi người lao động bị tai nạn lao động thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bồi thường. Nhưng đơn vị chịu trách nhiệm chính sẽ là công ty chúng tôi vì người lao động thuộc quyền quản lý của công ty chúng tôi nên nếu có vấn đề gì chúng tôi sẽ chịu hoàn toàn trách nhiệm không liên quan đến doanh nghiệp (người thuê lao động).